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3357241 - Champs spécifiques de Pole-Emploi JTMO - Recruiting Posting

Symptom

Pôle-Emploi – JTMO est un nouveau job board français proposé par Pôle-Emploi. L'intégration entre RPO et JTMO est récente et inclut plusieurs champs spécifiques à JTMO.

Ce KBA a pour but d'expliquer comment remplir ces champs spécifiques pour assurer la bonne transmission de vos offres d'emploi avec RPO.

Environment

SAP SuccessFactors Recruiting Posting

Resolution

Ci dessous vous trouverez des explications sur la façon dont certains champs du formulaire doivent être remplis pour le job board Pöle Emploi - JTMO.  

1. Expérience professionnelle : Choisissez entre les options "Débutants acceptés" et "Expérience exigée" pour vos candidats. Si vous choisissez l'option "Expérience exigée", vous devez indiquer le type de durée (en mois ou en années) et la durée d'expérience requise (entre 0 et 99).

2. Prise de poste: Cochez la case “Dès que possible” si vous souhaitez que le candidat soit disponible immédiatement. Sinon, cochez l’autre case “Plus tard”, et indiquez la date de début de contrat souhaitée.

3. Salaire : Indiquez le type de salaire, le salaire minimum et maximum, et le nombre de mois de salaire. Vous pouvez aussi renseigner un ou deux “Codes Compléments de salaire” comme le restaurant d'entreprise, un véhicule de fonction, etc.

Si vous choisissez la valeur “Autre” pour le type de salaire, vous devez choisir au moins un “Code Complément de salaire”. Vous devez également remplir la case "Complément de Salaire", en donnant une courte description de cet autre type de salaire.

4. Durée de travail hebdomadaire : Indiquez le nombre d'heures et de minutes de travail hebdomadaire.

5. SIRET client final : Dans le cas où vous recrutez pour un autre client, veuillez renseigner le SIRET du client final plutôt que le vôtre. Sinon, indiquez votre propre SIRET.

6. Appellation Métier : Ce champ est non obligatoire mais fortement recommandé. Si ce champ est vide ou bien si ce champ est rempli avec une valeur qui ne correspond pas ou peu avec le titre de l'offre, il est probable que le job ne soit pas posté et une alerte sera envoyée à l'agent JTMO. Le client doit donc se rapprocher de son agent JTMO afin de régler le souci.

Note Importante : D'autres champs spécifiques seront présents dans l'interface, nous avons seulement listé les champs spécifiques les plus compliqué à remplir. Ce KBA pourra être updaté ultérieurement afin d'intégrer d'autres champs spécifiques compliqués à remplir.

Keywords

JTMO, Pôle Emploi, RPO,  , KBA , LOD-SF-RPO-JSM , Job Boards/Schools Management , Product Enhancement

Product

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